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　　据了解，市总工会聚焦社会需求与就业导向，在培训课程设计上兼具专业化与实用性双重特色。养老护理课程重点培养学员对老年人的日常生活照护、健康管理、安全防护等能力；母婴护理课程则围绕新生儿护理、产后康复、科学喂养等核心技能展开教学。所有课程均由具有丰富实践经验的师资团队执教，通过大量实操训练确保学员全面掌握就业所需技能。为确保培训取得实效，市总工会创新服务模式，除提供全程免费培训外，还建立了“培训+就业”一体化服务机制，培训结束后，学员不仅可获得结业证书，还能通过工会搭建的就业对接平台直接与优质用工企业进行双向选择。这一创新举措有效打通了从技能学习到岗位就业的“最后一公里”。